PC 319 | Opvoedings- en huisvestingsinrichtingen Maribel

Submenu tonen Submenu verbergen

De overlegprocedure volgen. Wat bedoelen we hiermee en hoe verloopt die procedure?

De procedure verschilt al naargelang de instelling al dan niet een intern overlegorgaan heeft.

M.a.w. de procedure verschilt al naargelang de instelling al dan niet een Ondernemingsraad en/of een Comité voor preventie en bescherming op het werk en/of een syndicale delegatie heeft.

De instelling heeft WEL een intern overlegorgaan

De kandidatuurstelling / het jaarrapport / de melding van een arbeidsvolumedaling / de  aanvraag voor een functiewijziging / de aanvraag voor een doorschuiving van de Maribel tewerkstelling moet vergezeld zijn van het unaniem akkoord van de ondernemingsraad of bij ontstentenis, van het comité preventie en bescherming op het werk of bij ontstentenis, van de syndicale afvaardiging.

Opgelet: ofwel bezorgt u aan het Fonds het verslag waarin deze aanvraag wordt besproken ofwel voegt u aan de desbetreffende aanvraag de bespreking en de eventuele opmerkingen toe.

De instelling heeft GEEN intern overlegorgaan

Kandidatuurstelling:

De kandidatuurstelling moet worden uitgehangen gedurende een periode van 14 dagen op een voor alle personeelsleden toegankelijke plaats en voor akkoord worden getekend door minstens 50% van de personeelsleden zoals vermeld op de DMFA-aangifte van het kwartaal voorafgaand aan dit van de indiening van de kandidatuurstelling.

Het personeel kan eventuele bezwaren desgevallend kenbaar maken via een gewestelijke vakbondssecretaris van een representatieve werknemersorganisatie die in het Paritair Comité is vertegenwoordigd.
Na verloop van de periode van uithangen van 14 dagen wordt de kandidatuurstelling, in voorkomend geval samen met de opmerkingen van de werknemers, via email verstuurd naar het Fonds en tegelijkertijd naar drie regionale secretarissen van de erkende vakbonden (één per representatieve vakbond).

Jaarrapport/melding arbeidsvolumedaling:

Het jaarrapport / de melding van de arbeidsvolumedaling wordt, in voorkomend geval samen met de opmerkingen van de werknemers, via email verstuurd naar het Fonds en drie regionale secretarissen van de erkende vakbonden (één per representatieve vakbond).

Aanvraag functiewijziging/Maribeldoorschuiving:

De aanvraag moet voor akkoord worden getekend door minstens 50% van de personeelsleden zoals vermeld op de DMFA-aangifte van het kwartaal voorafgaand aan dit van de indiening van de aanvraag.
Opgelet: de aanvraag wordt samen met de handtekeningen, en in voorkomend geval de opmerkingen van de werknemers, doorgestuurd naar het Fonds via mail.

Nieuws in deze sector

Save the date: 20 jaar maribel

08 februari 2019

Binnenkort bestaat het systeem van de Sociale Maribel 20 jaar. 

Noteer alvast 23 april 2019 in je agenda want dan trakteren we iedereen die gebeten is door de non-profit sector én die tewerkstelling een warm hart toedraagt, graag op een portie kennis, historiek én toekomstplannen. Nadat het brein werd vertroeteld heffen we het glas op u, op ons en op 20 jaar Sociale Maribel!!

Uitgebreide info volgt. 

Lees meerLees minder

Ontdek het Vormingsaanbod FeBi 2019!

21 januari 2019

Heb je als werknemer van één van onze sectoren nood aan een bepaalde opleiding, of wil je als werkgever jouw personeelsleden ondersteunen in hun opleidingsbehoeften? Check dan onze catalogus rond verscheidene thema's die u helemaal gratis worden aangeboden, en dit in heel België! 

De meeste vormingen van ons programma kent u wellicht al, maar weet dat we u in 2019 ook nieuwe thema’s aanbieden: o.a. communicatie met de familie van de bewoner / patiënt en omgaan met psychiatrische stoornissen!

Het bekijken waard in 2019 is ook het nieuwste leervorm ‘blended learning’ dat de combinatie mogelijk maakt tussen afstandsonderwijs via een e-learning platform en onderwijs in klasverband.

Verder wordt in 2019 naast nieuwe specifieke opleidingen ook gestart met intervisies rond het omgaan met familie van bewoners/ patiënten en mentorschap van collega’s.

Lees meerLees minder

Nieuwsbrief

Schrijf je in voor de nieuwsbrief als je niks wil missen over dit fonds. Opgelet! Schrijf je in voor de juiste regio!