PC 330 | Ouderenzorg Vorming

Submenu tonen Submenu verbergen

Studiedag 'Omgaan met agressie en burn-out' uitgesteld en vervangen door twee gratis niet te missen webinars.

11 september 2020

Het spijt ons te moeten meedelen dat de evolutie van de COVID-19-maatregelen ons ertoe heeft gebracht om de studiedag 'Omgaan met agressie en burn-out' uit te stellen naar 27/09/2021.

Gezien de actualiteit vinden wij het echter uiterst belangrijk om toch ondersteuning te bieden aan werknemers die volop in de crisis actief zijn. Daarom organiseren we op 29/09/2020 twee leerrijke webinars omtrent de hoofdthema's (agressie & burn-out) van de uitgestelde studiedag en dit volledig gratis.

Ontdek ze hier.

Lees meerLees minder

Vormingen i.v.m. de COVID-crisis

10 augustus 2020

Het coronavirus heeft onze maatschappij in een nooit eerder geziene sanitaire, economische en persoonlijke crisis doen belanden.

Op een zeer korte tijdspanne hebben onze instellingen moeten reageren en hun werkorganisatie drastisch aangepassen omwille van o.a. personeelstekorten, hogere werkdruk, risico’s voor de (eigen) gezondheid, dagelijkse confrontatie met ziekte en dood en een gevoel van machteloosheid.

Zorgmedewerkers ervaren deze tijden van corona als geen ander van dichtbij. Allemaal in een andere setting, maar met vele gelijkenissen: hogere werkdruk, onevenwicht werk/privé, gevoelens van angst en onrust die spanning en stress met zich meebrengen en de gespecialiseerde zorg voor patiënten en bewoners. Dit alles met weinig toekomstperspectief.

Tijdens de crisis geeft iedereen het beste van zichzelf, elke dag opnieuw. De rekening komt vaak pas daarna, als het weer wat rustiger wordt. Dan pas voelen mensen pas dat ze in het rood zijn gegaan.

Vanuit FeBi beseffen we zeer goed dat wij de belangrijke rol hebben om werknemers van onze sectoren zo goed mogelijk te ondersteunen via aangepaste vormings- of steuninitiatieven tijdens deze bijzondere crisistijden.

In eerste instantie lanceerden we vrij snel na het uitbreken van de pandemie onder de noemer #samentegencorona een overzicht van allerlei gratis online initiatieven gericht op o.a. zelfzorg en zorgen voor elkaar, psychologische bijstand, veilig omgaan met COVID-19-patiënten, communicatieleidraden voor zorgverleners. We sturen u binnenkort een aangepast overzicht van gratis initiatieven.

In tweede instantie hebben we via een enquête onze sectoren bevraagd naar hun opleidingsbehoeften in het kader van deze gezondheidscrisis. Met deze gegevens zijn we als vormingsteam aan de slag gegaan en ontwikkelden we zes gratis vormingsthema’s die we u graag vanaf september 2020 willen aanbieden, zowel klassikaal als online.

Alle informatie hier.

Lees meerLees minder

Jongeren op de werkvloer 2020-2021

27 juli 2020

Ook voor het schooljaar 2020-2021 wordt ondersteuning voorzien voor werkgevers die een jongere tewerkstellen via een Overeenkomst Alternerende Opleiding (OAO): 

  • begeleidingspremie van €1.500 per schooljaar
  • tussenkomst in de leervergoeding (enkel voor duaal leertraject zorgkundige)

Alle info hier.

Lees meerLees minder

'Opstap naar verpleegkunde' en 'Opstap naar zorgkundige' 2020-2021

16 juni 2020

Verpleegkunde of zorgkunde, iets voor jou?

De projecten 'Opstap naar verpleegkunde' en 'Opstap naar zorgkundige' worden opnieuw opgestart voor het schooljaar 2020-2021. Het Fonds betaalt de inschrijvingskosten terug en voorziet bijkomend vormingsverlof bovenop het Betaald Educatief Verlof of Vlaams Opleidingsverlof.

Ontdek alle informatie omtrent 'Opstap naar verpleegkunde' hier.

Ontdek alle informatie omtrent 'Opstap naar zorgkundige' hier.

Lees meerLees minder

PentaPlus: 5 nieuwe handelingen voor zorgkundigen

25 mei 2020

We zijn verheugd u te mogen informeren dat vanaf heden het PentaPlus-project beschikbaar is!

Via PentaPlus kunnen zorgkundigen uit de sector gratis de 5 verpleegkundige handelingen aanleren, en dat via een modern, toegankelijk online leerplatform.

Ontdek de procedure en modaliteiten hier.

Lees meerLees minder

Enquête post-COVID-19

04 mei 2020

Omwille van de huidige gezondheidscrisis hebben we vormings- en begeleidingsacties opgezet die in lijn liggen met COVID-19. Deze acties hebben als doel de werknemers te ondersteunen die geconfronteerd worden met een hoog werktempo en aanhoudende stress (bang om besmet te geraken of familie te besmetten, de patiëntenstroom, vervangen van zieke collega’s, …)

Om relevante thema’s voor te stellen die nauw aansluiten bij de behoeften van het werkveld, vragen wij u om onze enquête in te vullen. Uw precieze mening zal ons helpen om toekomstige acties te ontwikkelen. Het invullen van de bevraging duurt maximaal 2 min.

Enquête: https://bit.ly/2YArhir

Lees meerLees minder

Update: annulatie opleidingen tot en met 31 mei

23 april 2020

Net als jullie volgen wij de ontwikkelingen rond het coronavirus op de voet. In tijden als deze moet het gevoel van verantwoordelijkheid en eensgezindheid de overhand krijgen, in het belang van iedereen. Daarom verlengen wij de annulatie van onze opleidingen tot en met 31 mei.

Let wel: annulaties hebben geen betrekking op de projecten van het IFG (Opleidingsproject voor verpleegkundigen, Opleidingsproject zorgkundige, Pilootproject IFG/febelfin, Pilootproject IntegraZorg).

Via deze weg willen wij u ook geruststellen dat alle dossiers van zowel de vormingsfondsen als de maribelfondsen verder behandeld zullen worden door ons administratief team.

Uw inschrijvingen voor opleidingen worden nog steeds verwerkt, zodat we onze opleidingen kunnen hervatten zodra de situatie dit toelaat.

Lees meerLees minder

Nieuwsbrief

Schrijf je in voor de nieuwsbrief als je niks wil missen over dit fonds. Opgelet! Schrijf je in voor de juiste regio!