PC 330 | Ouderenzorg Vorming

Submenu tonen Submenu verbergen

Voorstelling

Als Sociaal Fonds Ouderenzorg organiseren en ondersteunen wij vormings- en opleidingsactiviteiten in Belgische woonzorgcentra met als doel het bevorderen van kwaliteitsvolle en duurzame tewerkstelling in een omgeving die onder druk staat.

Wij baseren onze opleidingsprojecten op behoeftenonderzoek en contacten in de sector. Bijgevolg is ons aanbod voortdurend in ontwikkeling.

Concreet richten we ons op enkele risicogroepen. Zo organiseren en financieren we opleidingen voor werknemers en werkzoekenden en stimuleren we deeltijds werken/deeltijds leren voor jongeren.

Informeren van het personeel

Dit betreft de woonzorgcentra die minstens aan één activiteit van het vormingsaanbod van het Sociaal Fonds deelnemen.

De instellingen die beschikken over een sociaal overlegorgaan (SD, CPBW, OR) dienen aan het Fonds het invuldocument te versturen waarin vermeld staat dat er sociaal overleg heeft plaatsgevonden over het gehele opleidingsaanbod van het lopende halfjaar, en dat het personeel degelijk zal geïnformeerd worden via de gebruikelijke kanalen in de instelling.

De instellingen die niet beschikken over een sociaal overlegorgaan (SD, CPBW, OR) dienen aan het Sociaal Fonds een verklaring op eer te versturen, waarin zij verklaren dat het geheel van het personeel via de gebruikelijke kanalen zal geïnformeerd worden over het gehele opleidingsaanbod van het lopende halfjaar.

Gelieve deze documenten voor de respectievelijke semesters over te maken aan het Fonds uiterlijk op elke 15de februari (voor het vormingsaanbod van het voorjaar) en elke 15de september (voor het vormingsaanbod van het najaar) van ieder jaar.

Contact

Een team van 6 medewerkers verzorgt het dagelijks dossierbeheer:

Céline CIFRE
projectverantwoordelijke
T 02 227 59 78
E formationpersonnesagees@fe-bi.org

Nawal MENGARI
administratief medewerker 
T 02 229 20 35
formationpersonnesagees@fe-bi.org

Paulin KAZE
administratief medewerker 
T 02 229 32 51
vormingouderenzorg@fe-bi.org

Carmen AUDENAERT
administratief medewerker 
T 02 227 20 35
vormingouderenzorg@fe-bi.org

Isabelle CORDIER
administratief assistent
administratie en info over project 'Opstap naar verpleegkunde'
T 02 211 14 80
E formationpersonnesagees@fe-bi.org - vormingouderenzorg@fe-bi.org

Nieuws in deze sector

Maatregelen FeBi betreffende het coronavirus

23 maart 2020

Annulatie opleidingen maar onze dienstverlening gaat door!
 
In het licht van de recente ontwikkelingen omtrent de verspreiding van het coronavirus zijn wij bij FeBi genoodzaakt om al onze opleidingen te annuleren tot en met 17/04/2020. Op deze manier willen wij mee onze verantwoordelijkheid nemen met betrekking tot de indijking van het virus. Van zodra duidelijk wordt of deze termijn volstaat, of verlengd moet worden, zal hierover opnieuw worden gecommuniceerd.

Via deze weg willen wij u ook geruststellen dat alle dossiers van zowel de vormingsfondsen als de maribelfondsen verder behandeld zullen worden door ons administratief team.

Uw inschrijvingen voor opleidingen worden nog steeds verwerkt, zodat we onze opleidingen kunnen hervatten zodra de situatie dit toelaat.

 

Lees meerLees minder

IFG blijft strijd tegen tekort aan verpleegkundigen en zorgkundigen ook in 2020 aangaan.

15 januari 2020

Goed nieuws! De projecten van het IFG voor verpleegkundigen en zorgkundigen worden opnieuw opgestart voor de opleidingen die starten in september 2020.

Het Opleidingsproject voor verpleegkundigen maakt het al enkele jaren mogelijk voor werknemers uit een aantal sectoren van het Paritair Comité voor de gezondheidsinrichtingen en -diensten om met behoud van loon, een opleiding te volgen van maximum vier schooljaren tot bachelor in de verpleegkunde (A1) of in drie jaar tot gegradueerde verpleegkundige (A2).

Het Opleidingsproject zorgkundige (deeltijdse opleiding) biedt de kans aan niet-verzorgend personeel om zich om te scholen tot zorgkundige via een deeltijds schooltraject met behoud van basiswedde. De werknemer zal een deel van zijn arbeidstijd worden vrijgesteld om de opleiding te volgen. Het IFG financiert de vervanging van deze vrijgestelde uren.

Middels het Pilootproject IFG/febelfin heeft het IFG in 2019 voor het eerst een samenwerkingsovereenkomst ondertekend met de banksector. Binnen dit project geeft het IFG de mogelijkheid aan bankmedewerkers die hun job zullen verliezen (door herstructurering) om een voltijdse opleiding tot verpleegkunde of zorgkundige te volgen via een job in de sector.

Lees meerLees minder

Nieuwsbrief

Schrijf je in voor de nieuwsbrief als je niks wil missen over dit fonds. Opgelet! Schrijf je in voor de juiste regio!